Alle PGB indicaties terug naar de AWBZ, daar gaan we, terug in de tijd.
Terug naar de jaren dat er meer dan genoeg geklaagd werd over lange wachtlijsten bij de reguliere zorginstellingen die AWBZ uitvoeren, topzware organisaties en overheadkosten die de pan uitrijzen.
(uit een rapport van het SCP van november 2005:
Om de wachtlijstproblematiek het hoofd te bieden op basis van het Plan van aanpak wachtlijsten is in 1999 een Wachtlijstbrigade ingesteld, die in 2000 in de meer uitvoerende taken werd gesteund door een speciale Taskforce. Op basis van het Plan van aanpak zouden de wachtlijsten in de periode 1999-2002 tot een aanvaardbaar niveau teruggebracht moeten worden.De wachtlijsten voor verzorging en verpleging zijn in de periode 2000-2003, mede op basis van het Plan van aanpak, met bijna 50% gereduceerd. Met name bij zorg thuis is een aanzienlijke vermindering van de wachtlijsten gerealiseerd (met 64%);)
Als 90% van de PGB budgetten worden terugverwezen naar de AWBZ dan komen die jaren gewoon weer terug en is het wachten op het moment dat de reguliere zorgorganisaties – geheel terecht – aan de alarmbel gaan trekken dat ze het organisatorisch gewoon niet meer voor elkaar krijgen met de huidige opzet en dat er voor uitbreiding gezorgd moet worden.
Uitbreiding in organisatie, uitbreiding van personeel, uitbreiding van capacteit, en dus ook uitbreiding van overheadkosten, maar vooral uitbreiding van het te besteden budget.
Dat moet er dan komen natuurlijk, je kunt hulpbehoevende mensen in onze maatschappij niet in de kou laten staan.
Met of zonder gedoog akkoord zal die beslissing – op korte of lange termijn, daar durf ik geen uitspraken over te doen – genomen gaan worden.
En je kunt er dus op wachten dat de goegemeente in Den Haag nieuwe, frisse ideeën gaat lanceren om de oplopende kosten en organisatorische problemen van de AWBZ een halt toe te roepen.
Een nieuw, fris idee van de staatssecretaris in 2020:
Als mensen nou eens meer zelf gingen organiseren, zelf gingen regelen. Wij vergoeden dat, naar behoefte natuurlijk, maar dan zijn we van een heleboel overhead, organisatie en gedoe af.
Dan gaan mensen meer initiatief tonen, worden ze actiever, wordt de zorg ook meer op maar en naar hun eigen behoefte ingevuld.
Wat een idee: in plaats van AWBZ krijgen die mensen een budget, persoonsgebonden natuurlijk
Reageer